Sam Ojeda NV Noticias
Xalapa.- La falta de solución a trámites de cambios de adscripción, asignación de plazas y pagos pendientes a profesores provocó que este martes 10 de noviembre docentes del Sindicato Unificador de los Trabajadores al Servicio del Estado y del Magisterio (SUTSEM) tomaran escuelas de Xalapa, como parte de una protesta estatal contra la Secretaría de Educación de Veracruz (SEV).
Los inconformes denunciaron que algunos procedimientos administrativos permanecen detenidos desde hace más de un año, lo que ha impedido a los trabajadores realizar movimientos de personal y acceder a oportunidades de crecimiento laboral.
Cecilia Lisette Alba Rivera, docente de la Escuela de Bachilleres “Antonio María de Rivera”, señaló que la movilización busca presionar a las autoridades educativas para resolver las solicitudes que continúan pendientes.
“Tenemos mucho tiempo. La verdad es que es fácil, quiero suponer más de un año, que todos estos movimientos están detenidos y no nos solucionan para poder avanzar y crecer como docentes”.
La protesta se extendió a otros planteles de la capital veracruzana, entre ellos la Escuela Preparatoria “Constitución” y el Colegio Preparatorio de Xalapa, aunque el sindicato no precisó el número total de instituciones participantes.
La profesora explicó que uno de los principales problemas es el bloqueo de las cadenas de cambio de adscripción, además de la falta de entrega de órdenes de presentación y la atención a movimientos de personal solicitados por los trabajadores.
“Estamos como tal también pidiendo que nos desbloqueen las cadenas de los trámites que tenemos pendientes y que la Secretaría nos dé solución”.
A estas inconformidades se suma la exigencia de cubrir los salarios de docentes interinos y sustitutos, así como los pagos correspondientes a horas de adiestramiento.
“Estamos tomando las instalaciones de la escuela, necesitamos respeto absoluto a los derechos humanos laborales y como tal estamos pidiendo pago oportuno a docentes interinos y sustitutos”.
El SUTSEM, encabezado por Ricardo Diz Herlindo, difundió un pliego petitorio de 14 puntos en el que también reclama transparencia en la asignación de plazas, atención a las recategorizaciones y revisión de los procedimientos de la Dirección de Administración de Personal Estatal (DAPE) y de las áreas de Recursos Humanos.
En materia de prestaciones, la organización exige regularizar pagos de seguros institucionales, clave 80 y SAR, además de transparentar los recursos del Seguro del Magisterio y agilizar los trámites de incapacidades médicas ante el IMSS y el Instituto de Pensiones del Estado (IPE).
También solicita revisar los nuevos lineamientos administrativos de la SEV y su fundamento legal, establecer mesas de trabajo para resolver los conflictos laborales y desaparecer la Unidad del Sistema para la Carrera de las Maestras y los Maestros (USICAMM).
