Jesús Utrilla | NV Noticias
Trabajadores del Nacional Monte de Piedad insistieron en que persisten presuntas irregularidades administrativas, así como el deterioro de sus condiciones laborales y la falta de transparencia en el manejo de recursos dentro de la institución.
Mauro Arturo Zayun González, representante del movimiento, acusó a la administración de intentar debilitar el Contrato Colectivo de Trabajo (CCT) y la representación sindical, además de ignorar problemáticas que, afirmó, se han acumulado durante varios años.
“Pareciera que la administración padece de una aguda mitomanía y un Alzheimer selectivo, pues pretenden que olvidemos las agresiones sistemáticas que han marcado los últimos años. Nosotros no olvidamos el desmantelamiento de la plantilla, la liquidación arbitraria de valuadores, la eliminación de ocho categorías que dejó fuera a cerca de mil trabajadores, ni el despido injustificado de veinte representantes sindicales”, expresó.
Recordó sobre el cierre de sucursales y despidos masivos, así como presuntas prácticas de maltrato laboral y la falta de oportunidades de crecimiento profesional, lo que, ha afectado directamente sus ingresos y prestaciones.
Destacó el cierre arbitrario de 18 sucursales, las humillaciones diarias como obligar a los trabajadores a tomar sus alimentos a escondidas, además de más de diez años sin capacitación y cinco años sin boletinar vacantes. A esto se suma el estancamiento de tres años sin incremento salarial para la base y la suspensión de sueldos a integrantes del comité.
Por ello continuarán con las acciones de huelga hasta que se garantice el respeto a sus derechos laborales, se transparente la operación interna y se restablezcan las condiciones establecidas en el Contrato Colectivo de Trabajo.
