{"id":132958,"date":"2023-12-17T11:44:00","date_gmt":"2023-12-17T17:44:00","guid":{"rendered":"https:\/\/nvnoticias.mx\/?p=132958"},"modified":"2023-12-17T11:44:00","modified_gmt":"2023-12-17T17:44:00","slug":"el-90-por-ciento-del-acoso-y-violencia-laboral-es-contra-las-mujeres","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/nvnoticias.mx\/index.php\/2023\/12\/17\/el-90-por-ciento-del-acoso-y-violencia-laboral-es-contra-las-mujeres\/","title":{"rendered":"El 90 por ciento del acoso y violencia laboral es contra las mujeres"},"content":{"rendered":"\n<p><strong>Jes\u00fas Utrilla \/ NV Noticias <\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>El 90 por ciento del acoso y violencia laboral es contra las mujeres mientras que el 10 por ciento restante se da contra trabajadores. <\/p>\n\n\n\n<p>Adem\u00e1s mediante encuestas se logr\u00f3 saber que 28 por ciento de las mujeres admiti\u00f3 ser o haber sido v\u00edctima de violencia laboral.<\/p>\n\n\n\n<p>Norma Alicia Ram\u00edrez Hinojosa, presidenta nacional electa del Consejo Coordinador de Mujeres Empresarias, explic\u00f3 que ese tipo de violencia incluye maltrato, humillaci\u00f3n, entre otros, y es necesario generar espacios libres de esas malas pr\u00e1cticas.<\/p>\n\n\n\n<blockquote class=\"wp-block-quote is-layout-flow wp-block-quote-is-layout-flow\"><p><em>\u201cEs m\u00e1s el que se ignore lo que opinas, es violencia laboral. A veces sucede que est\u00e1s en una mesa, levantas la mano, dices una opini\u00f3n y nadie te hace caso, mientras que el compa\u00f1ero dice lo mismo y a \u00e9l s\u00ed lo escuchan. A m\u00ed me pas\u00f3 y tuve que llamarle la atenci\u00f3n y decirle, compa\u00f1ero eso fue lo que dije yo as\u00ed que retomo la palabra\u201d.<\/em><\/p><\/blockquote>\n\n\n\n<p>La violencia laboral se refiere a cualquier acci\u00f3n, conducta o amenaza que ocurre en el \u00e1mbito laboral y que causa da\u00f1o f\u00edsico, psicol\u00f3gico, sexual o econ\u00f3mico a un empleado. <\/p>\n\n\n\n<p>Puede manifestarse de diversas maneras, como acoso verbal, intimidaci\u00f3n, discriminaci\u00f3n, abuso de poder, amenazas, humillaci\u00f3n o cualquier forma de comportamiento que genere un ambiente hostil o perjudicial en el lugar de trabajo.<\/p>\n\n\n\n<blockquote class=\"wp-block-quote is-layout-flow wp-block-quote-is-layout-flow\"><p><em>\u201cEl acoso sexual es violencia, sucede y muchas veces dicen que tambi\u00e9n hay hombres acosados y es cierto pero son menos del 10 por ciento. El 90 por ciento es contra las mujeres. La encuesta m\u00e1s reciente del INEGI dice que al menos 1 de cada 3 mujeres ha sufrido violencia laboral y es algo en que se debe intervenir. Hay que procurar espacios libres de violencia\u201d.<\/em><\/p><\/blockquote>\n\n\n\n<p>La violencia laboral puede provenir de colegas, supervisores, subordinados u otras personas relacionadas con el entorno laboral. <\/p>\n\n\n\n<p>Insisti\u00f3 en que es importante abordar y prevenir la violencia laboral para promover ambientes de trabajo saludables y seguros.<\/p>\n\n\n\n<p><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Jes\u00fas Utrilla \/ NV Noticias El 90 por ciento del acoso y violencia laboral es contra las mujeres mientras que el 10 por ciento restante se da contra trabajadores. Adem\u00e1s mediante encuestas se logr\u00f3 saber que 28 por ciento de las mujeres admiti\u00f3 ser o haber sido v\u00edctima de violencia laboral. 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